最近，国家出台政策，鼓励企业对全体劳动者进行劳动技能培训工作。无疑，在当前波谲云诡的世界经济形势下，这是夯实国家经济发展基石的一件大事。纵观世界经济自工业1.0阶段开始以来的全部历史，我们不得不说，劳动技能培训兹事体大，大到关乎国家和民族命运。
此外，这三种产融模式其实内含着一个递进式的关系，服务型产融模式是我国产融结合发展的基础模式；而投资型模式则代表着产融结合从内部服务向外部拓展，实现企业多元化发展；最后就是企业集团将自身基础业务与金融业务相结合建立一个体系完整且相对独立的金融机构体系。
在世界经济发展史中，德国是最早完善劳动者技能培训体系并正式全面开始劳动技能培训的国家，但制度的制定并不一定会带来社会发展实务的必然变化。尽管早在1897年德国就通过国家政策，强迫全社会都要重视并落实劳动者的技能培训（时至今日，在德国哪怕当农民种地，也必须经过专业的技能培训才能上岗），但并没有立刻让德国跻身于世界工业强国的行列。在上世纪三十年代美国的世界工业博览会上，德国产品被批价廉质次，消息传到德国，举国震惊！在工业立国与工业强国之路上艰难前行120年的德国，今天已经是世界工业强国中的翘楚，其大力发展和推广的基于互联网和智能制造的工业4.0体系，正深刻地影响着当今世界工业发展的方向，在这个体系中，极其普遍具有专业技能的工人群体，构成了这个国家工业制造业的坚实基础。
早在2015年，中国就开始在工业4.0发展中与德国进行紧密的合作，也是从那个时候开始，中国传统的大工匠精神再次被屡屡提及，并在广大的劳动者中间形成了激励机制。与此同时，中国也一直没有停止过对最广大劳动群体的职业技能培训工作，这种工作在很大程度上甚至到了无微不至的地步，绝大多数还是由政府和工会组织免费为受训者提供场地和时间、师资的。那为什么今天，政府又在加大这项工作的开展力度？这不仅和当前世界经济形势的复杂有关，也和我们科研成果和产业实体衔接中不可回避的实际问题有关。其中一个最现实的问题就是，没有具备高技能工作能力的劳动者群体，再好的科技成果都会难以和生产实际相结合。毕竟，科研和生产是社会生产力的两个层面，这两个层面不能很好地结合起来，再先进的科研成果也只能是纸上谈兵。所有科研学术成果，都必须落实到具体生产中，才会形成社会经济价值，造福社会生活。
中医心理疗法对重症神经系统疾病患者负面情绪及治疗依从性的影响………………… 杨志刚 潘春联 郑丽芳 等（4）484
很显然，实施大规模职业技能培训，是我国经济转型升级和高质量发展的重要支撑。职业技能提升行动不是权宜之计。从长远看，它是针对我国产业转型升级的需要，有计划地培训一批高技能人才；同时解决现有培训供给能力不足等问题。
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微评
@张刃：职业技能提升行动不是权宜之计。就现实讲，它主要是针对就业难、招工难，即“有人无事做和有事无人做”并存的现象；从长远看，它又是针对我国产业转型升级的需要。因此，实施大规模职业技能培训，既是保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措，也是我国经济转型升级和高质量发展的重要支撑。
@荀凤元：如此规模宏大地开展全民性职业技能提升培训行动前所未有，必将对我国社会知识形态和劳动者就业制度带来一场新变革，促进形成尊重技能、重视技能的社会风尚和技能就业的新常态。
@李慧斌：建立劳动者终身职业技能培训制度，大规模开展职业技能培训，加快高技能人才培养，大幅度提高我国高技能人才在产业工人队伍中的比例，是提高社会生产力水平的有效途径，也是我国人力资源开发的源泉。加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，将人口红利转变为取而不竭的技能人才红利，才能真正增强国家核心竞争力。
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