导读:本文包含了科技人才论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献，主要关键词:人才,科技人才,高层次,柔性,科技服务,科技局,科技。
科技人才论文文献综述写法
记者,王泉林[1]（2020）在《聚合科技人才 助力高质量发展》一文中研究指出作为政协委员，如何适应新时代政协工作，推动高质量发展？昨日，正在参加省政协十二届叁次会议的省政协委员、市科协主席李宁接受了本报记者的专访。李宁说，作为一名省政协委员，就是要立足本职工作，积极履行委员职责，发挥行业优势，助力高质量发展。具体到市科协(本文来源于《周口日报》期刊2020-01-10）
潘明华,本报记者,彭溢[2]（2020）在《科技人才沉乡村 十万农户鼓腰包》一文中研究指出日前，在北京召开的科技特派员制度推行20周年总结会议上，我省科技特派员省农科院张慧、黑龙江八一农垦大学杨凤军及组织实施单位省农科院获得通报表扬。据了解，我省自科技特派员制度推行以来，坚持以服务“叁农”为出发点和落脚点、以科技人才为主体、以科技成果(本文来源于《黑龙江日报》期刊2020-01-09）
全媒体记者,唐朝昭[3]（2020）在《破题校地合作 “金钥匙”推动共赢》一文中研究指出长沙晚报1月3日讯（全媒体记者 唐朝昭）新年伊始，星城长沙的“朋友圈”里再添一位实力强劲的战略合作伙伴。今日上午，长沙市政府与上海交通大学签署全面战略合作协议。根据协议，长沙市将与上海交大针对长沙战略新兴产业发展、22条工业新兴及优势产业链建设、(本文来源于《长沙晚报》期刊2020-01-04）
本报记者,韩倩[4]（2019）在《叁大工作呈现“两大一多”态势》一文中研究指出科技创新创业平台建设步伐越迈越大，科技人才引进力度越来越大，科技成果转化越来越多。2019年，在市科技局的指导和帮助下，北海科技创新创业平台建设、科技人才引进和科技成果转化呈现“两大一多”的喜人态势。为了给予科技人才创新创业提供广阔舞台，2019(本文来源于《北海日报》期刊2019-12-30）
刘素清,张航[5]（2019）在《山西省创新科技人才管理体制 助力高质量转型发展》一文中研究指出人才是第一资源，科学技术是第一生产力。近年来，山西省不断创新科技人才管理体制机制，逐步完善政策环境，科技人才总量保持稳定，人才结构日益优化，为实现山西省高质量转型发展提供了有力科技创新支撑。10月23日，山西省委办公厅、省政府办公厅印发了《关于深(本文来源于《中国产经新闻》期刊2019-12-28）
姚琛臣,王孝年,胡安波[6]（2019）在《军队高层次创新型科技人才考核评价体系构建》一文中研究指出构建军队高层次创新型科技人才考核评价体系,对加速军队高层次科技人才队伍建设具有重要意义。依据培养过程中选拔评审、中期考评、期满评估的特点,考核评价体系的构建应以能力素质结构模型为基础,明确考评标准,规范考评程序,改进考评方法,完善考评结果,严格考评监督,形成特色鲜明、衔接有序、功能互补、实在管用的考评制度体系。本研究通过定性与定量结合的研究方法,提取出思想政治素质、知识素质等5个一级要素,构建了军队高层次创新型科技人才素质结构的"飞机模型";基于高层次创新型科技人才考评的基本理论与实践经验,提出考评体系应由考评标准、考评程序、考评方法等5个基本要素组成,设计出由选拔评审标准、中期考评标准和期满评估标准组成的叁位一体标准体系。(本文来源于《中国人事科学》期刊2019年12期）
方力,任晓刚[7]（2019）在《坚持完善科技人才体制机制建设》一文中研究指出2019年中央经济工作会议明确部署：“要深化科技体制改革，加快科技成果转化应用，加快提升企业技术创新能力，健全鼓励支持基础研究、原始创新的体制机制，完善科技人才发现、培养、激励机制。”科技创新不仅是推进国家治理体系和治理能力现代化的根本要求，也是引领经济(本文来源于《科技日报》期刊2019-12-23）
孙理[8]（2019）在《大力引进科技人才 努力推进区域创新》一文中研究指出当前，我市上下正在全力以赴打造“精致兰州”，提升城市整体水平。科技创新是一个城市发展的最大动力和活力，是新时期高质量发展的决定性因素之一。近日，记者采访了中科院西北生态资源环境研究所副研究员李宗省，他围绕发挥我市人才推动创新驱动发展的第一资源作用，以及提(本文来源于《兰州日报》期刊2019-12-23）
荆晓静,周德江[9]（2019）在《党的十八大以来我国科技人才发展策略浅析》一文中研究指出当今世界,综合国力的竞争关键在于人才的竞争,科技人才是决定性因素。十八大以来,党的领导人通过对世界科技发展趋势的科学预见,同时基于我国科技发展的现实情况考量,构建了系统完善、内涵丰富的科技人才发展新体系,回答了新时代"谁来创新"的根本问题,指明了新时代科技人才的发展方向。一、十八大以来科技人才策略形成的时代背景理论源于实践。十八大以来我国科技人才策略是基于对中国特色社会主义科技发展历史方位和科技自身发展现实情况的准确把握,也是对新科技革命和产业革命潮流判断的结果,具有深刻的时代背景。(本文来源于《重庆行政》期刊2019年06期）
孙琳琳,张祎恺[10]（2019）在《京津冀协同发展下河北省科技人才聚集现状及对策》一文中研究指出在企业、城市和区域的发展过程中,人才是至关重要的因素,在科技迅猛发展的今天,科技人才更是提升科技创新能力,提高地区竞争力的核心要素。京津冀地区之间发展不平衡,本文意在研究河北在京津冀协同发展的背景下河北省科技人才引入和保留的影响因素,以及如何抓住机遇,吸引科技人才聚集的对策分析,以期为政府及企业制定相关政策提供参考。(本文来源于《商讯》期刊2019年35期）
科技人才论文开题报告范文
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
日前，在北京召开的科技特派员制度推行20周年总结会议上，我省科技特派员省农科院张慧、黑龙江八一农垦大学杨凤军及组织实施单位省农科院获得通报表扬。据了解，我省自科技特派员制度推行以来，坚持以服务“叁农”为出发点和落脚点、以科技人才为主体、以科技成果
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
科技人才论文参考文献
[1].记者,王泉林.聚合科技人才助力高质量发展[N].周口日报.2020
[2].潘明华,本报记者,彭溢.科技人才沉乡村十万农户鼓腰包[N].黑龙江日报.2020
[3].全媒体记者,唐朝昭.破题校地合作“金钥匙”推动共赢[N].长沙晚报.2020
[4].本报记者,韩倩.叁大工作呈现“两大一多”态势[N].北海日报.2019
[5].刘素清,张航.山西省创新科技人才管理体制助力高质量转型发展[N].中国产经新闻.2019
[6].姚琛臣,王孝年,胡安波.军队高层次创新型科技人才考核评价体系构建[J].中国人事科学.2019
[7].方力,任晓刚.坚持完善科技人才体制机制建设[N].科技日报.2019
[8].孙理.大力引进科技人才努力推进区域创新[N].兰州日报.2019
[9].荆晓静,周德江.党的十八大以来我国科技人才发展策略浅析[J].重庆行政.2019
[10].孙琳琳,张祎恺.京津冀协同发展下河北省科技人才聚集现状及对策[J].商讯.2019