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摘要：随着科学技术的发展和进步，我们正逐步进入一个新的时代。为了适应新的社会发展形势，党对提高党的建设和政府工作的有效性提出了新的要求。目前，我国在党建工作中还存在一些问题，以找出一套行之有效的措施来提高我国党建政工工作的时效性。因此，本文主要针对党建工作中存在的问题提出了具体的策略和路径。旨在为我们党的政治工作提供可靠的理论指导。
关键词：党建；政工工作；实效性；路径和策略；
引言：党建工作是现代社会发展的核心动力。研究党的建设和建设的有效途径和策略，对于提高党的建设和执政的有效性具有重要意义。它不仅关系到党建工作的完善，也关系到企事业单位的全面发展。只有搞好党的建设和思想政治工作，才能保证生产活动的正常运行，保证经济平稳较快发展。但是，通过研究发现，我国党建政工工作中经常暴露出一些问题，因此相关机构和人员应加强对这一领域的研究。
1党政政工建设工作的重要性
无论什么性质的行业，党的最重要的部分是党建工作。它既能促进事业单位的快速发展，又能在事业单位中发挥指导作用，使他们坚持自己的路线和方针，进而推动社会主义现代化的发展目标。此外，党的政治工作和产业劳动建设的顺利展开，不仅可以改变员工的思想观念，而且可以获得员工的信任，从而保证员工思想和制度要求的一致性。
1.1党政政工建设工作能增强员工凝聚力，调动员工积极性
这主要是因为党建工作通常是通过一些集体娱乐活动来进行的，在一定程度上释放了员工的压力，使员工得到精神上的放松，感受到企业或单位作为一个大家庭的关怀，从而提高员工对工作的积极性。
1.2加强思想政治教育，强化集体观念
在思想的层面上，不论是党的建设还是政府工作，都要坚持中国共产党的领导，深入贯彻执行党和国家的方针政策。在发展过程中，必须遵守党和国家的行政规章。因此，党建工作可以加强企业思想政治教育，增强集体观念。使工作人员认识到，党和国家的思想与企业的集体思想密切相关，从而严格自律，保证思想的高度统一，促进企业的发展。
2党建政工工作中存在的问题
2.1对党建政工工作认识较浅
党建工作是任何企业或单位的核心工作，关系到企业或单位的思想导向、精神力量，可以提高凝聚力，帮助企业或单位朝着更好的方向发展。党建政治工作有利于增强职工的工作积极性，提高职工的工作效率，在企业中发挥着不可替代的作用。但是，从目前的情况来看，党建工作仍存在问题，领导干部对党建工作的性质认识不清，对党建工作的重视不够，使党建工作显得乏善可陈，效率低下，不能给单位或企业带来真正的效益。这也是党的建设和建设工作的低效性的根源所在。
2.2党建政工工作发展较落后
目前，各单位、企业的党建工作仍坚持采用传统的工作方式和工作程序。但事实上，党和国家对党建工作和政治工作提出了新的要求，传统的工作方式已不能满足这些新的要求。由于大多数单位和企业按照传统的方式开展党建工作，没有新的工作方式，缺乏创新精神，不知道如何主动学习，党建工作一直处于落后状态。有的单位人员甚至在上班时间摆架子，不踏实做事，追求空洞的物质，不追求精神上的进步。这样的企业凝聚力弱，效率低下，企业发展存在诸多问题。
2.3党政政工建设工作不切合实际
随着中国经济的快速发展，许多单位过于注重业务量，不重视党的建设和管理工作，使企业或单位的工作作风不正，员工的个人思想不正，从而导致企业的倒闭，或者单位发展滞后，市场竞争能力不强。
3提高党建政工工作实效性的对策与路径
3.1改变传统观念，提高对党的工作的理解和坚持中国共产党的领导
实施党建工作实效性的对策，首先要提高对党的思想政治工作的认识，转变传统观念，认识到党和国家对党的工作提出的新的要求。顺应新的发展形势，坚持中国共产党的领导，加强和明确党的核心领导地位。在市场竞争中，党和国家要以党和国家的政策为指导，密切联系党和国家的思想内容，明确各单位的思想道德标准，并将其不断渗透到日常生活中。对员工进行思想教育，促进职工思想的统一。加强集体荣誉，促进单位凝聚力，促进企业长期健康发展，占领市场竞争优势。
3.2创新党建政治工作
创新是社会发展的主旋律，任何行业的发展离不开创新，为了实现创新的工作方式，首先要创新工作观念，着眼于新的理念，并在实际工作中得以体现。在党的建设中，应尽可能地实现信息技术、信息技术的应用，帮助政治工作者获得更有效的信息，为研究工作打下良好的基础。同时还可以利用微信、QQ等来建立联系，通过多媒体渠道来讨论相关的问题，这样不仅可以打破时间、地域上的限制，而且还可以大大提高工作效率。
3.3创新党建工作作风和政治工作
随着经济的不断发展和科学技术的不断进步，利用高水平的科学技术服务于党的思想政治工作的建设是提高党的建设工作水平的重要途径。一方面，它不采取传统的和强制的党建工作模式，而是采取易于接受的文娱活动。它真正把员工作为基础，关心员工的工作和生活，并提出了员工的实际困难。听取员工的意见和建议，把党建工作与企业管理实践相结合，尊重职工，增强企业的核心凝聚力。另一方面，我们要创新党的建设政治和工业工作的方式，利用高科技信息技术管理，为党的工作和工作获取更可靠的信息，同时，相关科研人员要加强研究，拓宽和创新党建工作方法，不断提高党的建设思想政治工作的实效性；事业单位或企业要长期支持党的工作作风建设工作，加强领导干部和职工之间的良好沟，了解员工的工作和思想倾向。
3.4加强队伍建设
加强党的建设和政治工作的制度建设，特别是党员领导干部，必须发挥领导作用，加大对权利的控制和掌握。党建工作的领导干部肩负着党建工作和政治工作的重任，因此要不断加强党的建设和工作，离群众更近，把工作放在最突出的位置，加强培训制度。坚持党员干部的领导作用，组织好领导班子，充分利用现代化设备，开展媒体宣传，宣传党的最新发展情况，提高群众对党的工作的熟悉程度，提高党员的整体素质。
结束语
总之，随着社会的快速发展，事业单位越来越重视政治工作。目前，制度建设最重要的部分是党建工作和政府劳动，这也是制度中的一个明确点。它是促进党的政治建设健康发展的重要举措。事业单位或企业的领导者只有认识到党建政工工作的重要性，摒弃传统的思维观念，积极进行健全党建政工工作规章制度建设完善党建政工工作管理体系，从实际出发，以员工为本，才能够不断加强企业核心凝聚力，促进企事业单位长久健康发展。因此，为了有效提高事业单位内部人员的综合素质水平，让他们充分发挥自身的能力，为事业单位做出有效的贡献，必须做好相应的党建政工工作。另一方面，党的政治工作和产业劳动建设的顺利开展，可以增强基层党组织的凝聚力，极大地提高事业单位职工的积极性。这样，党建政工工作的发展就可以变得更加稳定。
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