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世界各国人才调查及其研究论文

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  • 叶丹丹:辽宁自贸区建设人才紧缺的原因及对策论文

    叶丹丹:辽宁自贸区建设人才紧缺的原因及对策论文

    摘要辽宁自贸区建设不仅关系到辽宁的发展,也关系到整个东北地区的经济复苏。经济发展要以人才为支撑,辽宁在自贸区建设过程中面临着严重的人才紧缺问题。通过梳理辽宁自贸区的人才现状,分...
  • 刘志民:2020—2025年我国农科人才需求预测——基于灰色GM(1,1)模型的分析论文

    刘志民:2020—2025年我国农科人才需求预测——基于灰色GM(1,1)模型的分析论文

    【高等农业教育】[摘要]当前我国正处于全面建成小康社会的历史性阶段,加快社会主义新农村建设需要补齐“短板”,需要大批农科人才积极献身农业现代化建设,需要激发各类人才到农业农村创...
  • 刘会柏:横向比较视角下云南省人才发展核心指标分析论文

    刘会柏:横向比较视角下云南省人才发展核心指标分析论文

    摘要:将云南省置入全国特别是西部地区人才发展整体系统,进而横向比较同期人才发展六大核心指标,可以反映并更好地把握当前云南人才发展现状及存在的主要问题。针对这些问题,当前迫切需要...
  • 焦兰坤:青岛港人才层出不穷为高质量发展提供保障论文

    焦兰坤:青岛港人才层出不穷为高质量发展提供保障论文

    “人人皆可成才,人人尽展其才”2019年5月,在国家省市表彰的先进集体和个人中,郭希辉荣获“全国五一劳动奖章”、张连钢荣获“山东省富民兴鲁劳动奖章”,郭凯荣获“中国航运界十大杰...
  • 常燕军:强化对自贸区人才政治引领与政治吸纳的对策论文

    常燕军:强化对自贸区人才政治引领与政治吸纳的对策论文

    摘要:人才是社会进步和经济发展的战略资源,自贸区是新时代改革开放的新高地。加强对自贸区人才的政治引领和政治吸纳,既是自贸区党建工作的重中之重,也是保证自贸区人才建设正确方向,打...
  • 李强:东北地区人才流失的多维解析与应对策略论文

    李强:东北地区人才流失的多维解析与应对策略论文

    摘要:人才是第一资源,是经济社会发展中的战略性、决定性资源,是国家、地区、行业竞争力的集中体现。在振兴东北地区等老工业基地战略实施进程中,东北地区出现了较为严重的人才流失情况,...
  • 孙岚峰:新时代高技能人才职业能力评价指标体系的构建论文

    孙岚峰:新时代高技能人才职业能力评价指标体系的构建论文

    [摘要]为建设高层次创新型高技能人才队伍,除需要科学的培养模式外,还需要一套较为完整的评价体系与之相适应。本文以高技能人才“Z+N+Y”评价体系为切入点,研究高技能人才职业能力...
  • 陈海贝:中国特色新型智库人才能力评价研究论文

    陈海贝:中国特色新型智库人才能力评价研究论文

    摘要:中国特色新型智库人才能力缺失,已成为阻碍中国特色新型智库发展的重要因素。以国内知名智库人才数据为样本,采用因子分析和聚类分析相结合的方法,提取中国特色新型智库人才能力评价...
  • 严红霞:杭州未来产业紧缺人才研究及展望论文

    严红霞:杭州未来产业紧缺人才研究及展望论文

    2017年,杭州市发布了《加快推动杭州未来产业发展的指导意见精神》(杭政〔2017〕66号),将人工智能、虚拟现实、区块链、量子技术、增材制造、商用航空航天、生物技术和生命科学...
  • 董存仁:商丘深度融入国家“一带一路”建设人力资源支撑问题研究论文

    董存仁:商丘深度融入国家“一带一路”建设人力资源支撑问题研究论文

    摘要:“一带一路”倡议的提出,为河南全面建成小康社会、加快现代化建设提供了重大历史机遇。商丘地处河南东部,具有重要的地理意义和区位优势,融入“一带一路”建设对商丘经济社会发展有...
  • 柯尊韬:新加坡的人才立国战略及其启示论文

    柯尊韬:新加坡的人才立国战略及其启示论文

    [摘要]新加坡历届政府都高度重视人才工作,坚持实施人才立国和精英治国战略,形成了一整套关于人才培育、引进、使用、储备和评价的科学机制和政策措施,人才战略的成功实践大大促进了其政...
  • 赵伟:世界一流大学建设背景下俄罗斯高层次人才的引入及影响论文

    赵伟:世界一流大学建设背景下俄罗斯高层次人才的引入及影响论文

    【内容提要】为实现5所俄罗斯大学进入世界一流大学排行榜前100位的目标,俄罗斯政府将高层次人才列为一流大学建设的关键因素,从联邦层面到大学层面颁布并实施吸引国内外高层次人才来俄...
  • 刘亚娜:京津冀协同发展背景下人才政策评估与反思——基于2013—2018年政策文本分析论文

    刘亚娜:京津冀协同发展背景下人才政策评估与反思——基于2013—2018年政策文本分析论文

    摘要:京津冀协同发展是一项重要的国家战略,人力资源是其支撑性条件之一。从政策工具视角对2013—2018年京津冀三地政府出台的区域和地方性人才政策文本进行内容分析,剖析政策目标...
  • 苏榕:广东省建设高水平基础研究人才队伍的战略思考论文

    苏榕:广东省建设高水平基础研究人才队伍的战略思考论文

    摘要:当今全球科技竞争不断向基础研究前移。分析广东省基础研究队伍建设的问题与原因,探讨建设高水平基础研究队伍的相关措施。研究表明,广东省基础研究发展虽然取得了一定进展,但仍然相...
  • 金蕾莅:国际组织最高领导人的任职特征及对国际化人才培养的启发论文

    金蕾莅:国际组织最高领导人的任职特征及对国际化人才培养的启发论文

    摘要:为了探究国际组织高层人才的任职特征和成长规律,本研究对联合国系统下属48家典型政府间组织2000-2017年在任的160位最高领导人的简历进行分析。结果显示,国际组织领导...
  • 徐明:国有金融机构青年人才稳定与发展影响因素的实证研究论文

    徐明:国有金融机构青年人才稳定与发展影响因素的实证研究论文

    【摘要】金融业是我国经济持续发展的支柱,也是我国经济发展的重要杠杆。作为生力军的青年人才,在国有金融机构的供给侧改革中起着举足轻重的作用,确保青年人才队伍的稳定与发展,将对国有...
  • 于佳:2019春季外籍人才招聘会的温度论文

    于佳:2019春季外籍人才招聘会的温度论文

    “听朋友介绍说,成都有专门针对外籍人才的招聘会,我特别兴奋,本来今天是想碰碰运气的,没想到真的找到了自己心仪的职位,期待我能尽快入职。这种面对面的招聘方式很直接、很高效,我很有...
  • 王旭阳:人才综合评价体系的探索与应用论文

    王旭阳:人才综合评价体系的探索与应用论文

    上海市研发公共服务平台管理中心(以下简称“平台中心”)作为上海市科委下属事业单位,在十多年来落实科技服务、支持人才评价工作中也面临部分“四唯”问题,本文结合“高层次科技专家信息...
  • 武侯区人才工作领导小组办公室:武侯区构筑国际化人才高地论文

    武侯区人才工作领导小组办公室:武侯区构筑国际化人才高地论文

    “国际蓉漂智慧武侯”蓉漂人才日活动成都市是一座历史古韵与现代文明并存、创新活力与时尚魅力兼具的美丽城市,两千多年城址未迁、城名未改,乃“天府之国”。成都市被评为15个“新一线”...
  • 本刊编辑部:“永川人才洼地”建设成效一览论文

    本刊编辑部:“永川人才洼地”建设成效一览论文

    截至2018年6月,永川区共建成六支人才队伍,人才资源总量达21.3万人,占全区人口的19%。丰沛的人才资源,基本满足了全区经济社会发展的智力需要。(3)当同步的上一层时钟设备...
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